济宁市人力资源和社会保障局的职能
济宁市人力资源和社会保障局是负责全市的人力资源管理和社会保障工作的部门，主要职责包括：
贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障方针政策，制定和组织实施人力资源和社会保障规划、方案、政策和法规； 组织实施劳动用工政策、促进就业、推动职业培训、维护劳动关系，加强职业安全与健康监督管理； 负责全市城乡居民基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险的组织实施； 开展人才交流和服务，加强与相关单位的协作和沟通。济宁市人力资源和社会保障局的服务
济宁市人力资源和社会保障局为市民提供多项服务，包括但不限于：
就业服务：发布就业信息、提供职业指导、推进灵活就业政策等； 社会保障：办理社会保险登记、参保缴费、社会保险待遇领取等业务； 劳动关系协调：解决劳动争议、提供劳动合同法律咨询等； 职业培训：组织职业技能培训、推动职业技能鉴定等。济宁市人力资源和社会保障局的最新政策
近期，济宁市人力资源和社会保障局出台了一系列新政策，主要包括：
《关于做好失业保险稳岗返还工作的通知》：对稳岗返还对象、申报流程等进行了明确规定； 《关于提高灵活就业人员参加基本养老保险补贴标准的通知》：提高了灵活就业人员参保补贴标准； 《关于开展职业院校校企合作培养工程实施方案的通知》：推进职业教育与产业融合发展。如果您对济宁市人力资源和社会保障局的职能、服务或最新政策有任何疑问，可直接前往局内咨询，或访问官方网站了解更多信息。感谢您阅读本文！